Fase
de desenvolvimento de lideranças Oferecer ao meio rural ferramentas para a preparação de lideranças é garantia de um setor agropecuário moderno, forte e competitivo; é o principal objetivo da terceira etapa do Programa Empreendedor Rural | |||
A razão do Programa Empreendedor Rural é preparar agentes de desenvolvimento econômico, social e político no meio rural com capacidade de atuar positivamente na transformação da sociedade paranaense por meio de uma ação conjugada. Na Fase I, os empreendedores aprendem a elaborar projetos relacionados à sua atividade produtiva, avaliando investimentos econômicos que possam melhorar seus negócios e conhecer com senso crítico a realidade em que vivem e trabalham. A Fase II tem como finalidade preparar o empreendedor individual a entrar na fase seguinte, com a implantação do projeto elaborado na Fase I, por meio de reuniões com seus colegas e discussões sobre problemas de interesse comum. A Fase III é, propriamente, a da preparação de lideranças. Nesta etapa o projeto é associativo e não mais individual e deve beneficiar uma coletividade. Com as vídeo-aulas proferidas por especialistas de reconhecimento nacional, a pretensão é preparar ainda mais o empreendedor para uma ação mais abrangente na sociedade em que vive. Uma sociedade se |
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desenvolve em função de idéias novas postas em prática por empreendedores capazes de captar os sinais que a realidade econômica e social emitem. Saber reconhecer estes sinais e formular idéias e ações que façam com que essa realidade mude e passe a funcionar em favor dos cidadãos e da sociedade é o objetivo do Programa Empreendedor. Mas a ação dos empreendedores não pode ser isolada, precisa da adesão dos outros membros da comunidade. Os produtores e trabalhadores rurais têm nos seus sindicatos a base para realizar suas tarefas políticas - no seu sentido mais abrangente - sociais e econômicas, por serem organizações de cunho legal. Por esta razão, por considerar que não devemos perder o vínculo, porque unidos temos condições de fertilizar melhor nossas idéias e ações, é que a FAEP, a FETAEP, juntamente com o Senar e o Sebrae, colocam ao dispor dos empreendedores uma série de instrumentos que nos aproximam e facilitam nossas tarefas empreendedoras. |
Além de tudo, continuem inquietos, queiram saber mais, sejam ousados, tornem realidade às intenções que possam beneficiar a sua comunidade, o seu município, o seu Estado, o seu país. Foi para isso que SENAR-PR, SEBRAE-PR, FETAEP E FAEP uniram seus esforços para multiplicar os empreendedores rurais do Paraná e fazer deles os agentes de mudanças. Ágide Meneguette é
presidente da Faep, presidente do Conselho Administrativo do SENAR-PR
Desafio dos novos
líderes é
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A proposta de preparar um "time" de homens e mulheres que estejam à frente das atividades do agronegócio, tendo em vista o bem social, não se encerra com a formatura de quinhentos empreendedores rurais que concluíram a Fase três do PER. É o ponto de partida para um trabalho que cada um dos empreendedores já começou e dará prosseguimento em campo, junto à comunidade. O trabalho de um líder envolve ações concretas e políticas e o sindicato rural, seja dos trabalhadores ou patronal, é um canal de extrema importância nesse processo. Líderes rurais carregam uma responsabilidade maior, que implica em participação ativa em suas comunidades e atenção para |
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aspectos que englobam segurança, educação, saúde e melhores condições para produzir. O PER ofereceu algumas ferramentas e relacionamos algumas sugestões de ação, mas a decisão de agir é de cada um.
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Boletim Informativo nº
888, semana de 7 a 13 de novembro de 2005 | VOLTAR |